Persoonlijk leiderschap is hot. Organisaties snakken naar mensen die zelf aan zet (willen) zijn. Persoonlijk leiderschap gaat over verantwoordelijkheid nemen, regisseur zijn, invloed uitoefenen in het bereiken wat je écht belangrijk vindt.

In dit programma van twee keer twee dagen staat persoonlijk leiderschap centraal: Hoe zorg ik ervoor dat ik aan het stuur zit? Thema’s als waarden in het werk, assertiviteit, ontdekken waarin je jezelf tegenhoudt om te doen wat je eigenlijk wel wilt en hoe je daar vervolgens me kunt dealen, grenzen aangeven staan centraal.

Persoonlijk leiderschap speelt zich af buiten de comfort zone en de wil om daar uit te stappen. Om kritisch naar jezelf te kijken, te durven experimenteren, uit je bekende patronen te stappen. Om er meer uit te halen in de breedste zin van het woord.

Als manager zul je misschien even moeten wennen aan het tegenwicht dat je van je mensen gaat krijgen. Maar daar waren we tenslotte op uit. En dat is dan ook het mooie resultaat van dit programma!